Abstrakt PL:

W modelowej gospodarce wolnorynkowej na rynku pracy występuje niski poziom ochrony zatrudnienia. Dodatkowo obszar ten charakteryzuje się zewnętrzną elastycznością : występuje swoboda zatrudnień i zwolnień. Kolejną cechą jest brak aktywnej polityki zatrudnienia ze strony rządu. Jeżeli chodzi o ochronę socjalną typowej gospodarki wolnorynkowej, należy spodziewać się niewielkiego zakresu zaangażowania państwa w tę dziedzinę. Rola państwa sprowadza się raczej do łagodzenia zjawisk ubóstwa przez sieć instytucji opieki społecznej, a zasiłki wypłacane są na zasadzie oceny dochodów. Kolejną cechą jest brak publicznego systemu emerytalnego, który zastąpiony jest przez prywatny system emerytalny.(...) Celem opracowania jest skonfrontowanie tych teoretycznych założeń dotyczących instytucji rynku pracy gospodarki wolnorynkowej z rozwiązaniami zastosowanymi w Stanach Zjednoczonych. (fragment tekstu)

Język:

pol