Abstrakt PL:

W artykule przedstawiono problemy związane z określaniem wpływu implementacji polityki klimatycznej na funkcjonowanie rynków pracy w krajach Unii Europejskiej. Skoncentrowano się przede wszystkim na zasadniczych determinantach zielonego zatrudnienia, których identyfikacja powinna pozwolić na prowadzenie bardziej efektywnej polityki rynku pracy. W opracowaniu uwzględniono także wpływ narzędzi polityki klimatycznej na możliwości kreacji zatrudnienia w zielonych sektorach gospodarki. Ponadto zaprezentowano wskaźniki, które mogą być wykorzystywane do oceny rozmiarów i jakości zatrudnienia, a także efektywności prowadzonej przez rząd polityki rynku pracy. Implementacja polityki klimatycznej może przyczynić się do zwiększenia stopnia zrównoważenia rozwoju nie tylko rynków pracy, ale także gospodarek krajów członkowskich Unii Europejskiej. Kształtowanie się określonych tendencji na rynku pracy będzie wpływało na możliwości zwiększania zatrudnienia w "zielonych sektorach gospodarki", a dzięki temu może przyczynić się do ograniczania bezrobocia, dzięki elastycznemu przystosowaniu się do sytuacji na rynku pracy. Artykuł jest przeglądem literatury. (abstrakt oryginalny)

Abstrakt EN:

The article presents the issues related to functioning of the labour market in the European Union, in the light of implementation of the climate policy, and especially the concept of the green economy and green jobs. The emphasis was put on principal determinants of green jobs, identification of which will let conduct more effective labour market policy. The impact of climate policy instruments on the labour market was also taken into consideration. The indicators presented in the paper may be used to assess the size and quality of employment, as well as the performance of government's labour market policy. Implementation of the presented concepts of sustainable development, mainly related to the labour market, may help to increase the level of sustainability of not only the labour market, but also the entire EU economies. Development of specific labour market trends will affect the ability to increase employment in green sectors of the economy, and thus may contribute to reduction of unemployment, through a flexible adaptation to the situation in the labour market in the EU countries. (original abstract)

Język:

pol